各职能部门、各单位：

为整合资源，提高我校自有教师校本培训能力，根据我校2018年教师发展工作“点、线、面、体”体系构建需要，现面向全校教职工征集校本培训项目，同时招募2018年教师发展培训讲师团讲师。具体事宜通知如下：

一、培训项目申报及提交材料

1.项目申报

3月27-29日人事处（教师发展中心）通过《2018年校本培训项目调查问卷》的形式调查研究了教职工实际培训需求点，最终选取教职工需求较大的57个项目作为校本培训参考项目，符合讲师条件的教职工可根据《山东华宇工学院2018年度校本培训参考项目》（附件1），选择自己擅长的学科领域，于4月10日前将项目提交至教师发展中心。

2017年度培训讲师团部分成员已提交项目，如需更改，可再次提交。

2.需提交材料

（1）项目报名备案表（电子版）一份（附件2）。

（2）项目ppt一份（满2小时的课程内容）。

（3）项目提纲一份。

（4）个人认为有必要提交的其他资料。

二、2018年教师发展培训讲师团讲师招募

1.2017年培训讲师团情况

人事处（教师发展中心）依托“4122”建设工程，于2017年10月11日在教师发展工作平台的基础上，组建了山东华宇工学院教师发展培训讲师团（以下简称“讲师团”），同时制定了《山东华宇工学院教师发展培训讲师团管理办法》（附件3），首批培训讲师团共招募讲师33名。讲师团成员在教学沙龙、专题研修班培训、专题讲座等校本培训中表现突出。

2.2018年培训讲师团招募

2018年教师发展培训讲师团讲师将从校本培训项目申报人中招募。人事处（教师发展中心）将组织专家对提交的培训项目进行逐一筛选，选取30个左右的项目作为2018年校本培训的主要内容，负责该项目的教职工自然为2018年度教师发展培训讲师团讲师。通过人员名单将及时在教师发展中心网站公布。

3.培训讲师团讲师权利和义务

培训讲师团讲师享有一定的权利和义务，如享有教师发展中心组织各类活动、校内外各项进修和培训的优先参与权；授课的继续教育学时按两倍计算；按规定享受劳务报酬；主动接受学校布置的培训任务并按时完成等，详见《山东华宇工学院教师发展培训讲师团管理办法》（附件3）。

请各部门（单位）积极组织符合条件的教职工申报。

联系人：于玲

联系电话：50774

附件：1.山东华宇工学院2018年度校本培训参考项目

          2.项目报名备案表

          3.山东华宇工学院教师发展培训讲师团管理办法